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Émission du 29 mai 2026. Aujourd'hui dans Parlons PME, nous plongeons au cœur de l'un des plus grands défis des entreprises bretonnes : le recrutement. Pour en parler, nous recevons Cécile Michaud, dirigeante du cabinet CM RH Recrutement & Conseil à Saint-Brieuc.
Forte d'une expérience de 20 ans comme DRH dans les secteurs du BTP et de l'industrie , Cécile Michaud a choisi l'entrepreneuriat pour apporter aux dirigeants de TPE et PME la rigueur des grands groupes. Affiliée au réseau national du Mercato de l'Emploi, elle combine proximité locale et outils de pointe pour sécuriser chaque embauche.

Au micro, Cécile déconstruit les idées reçues et partage sa méthode pour transformer un besoin en réussite durable :

- Clarifier avant de publier : Un recrutement raté commence souvent par un besoin mal défini ou la recherche illusoire du "mouton à cinq pattes".
- Devenir attractif : Dans un marché où les candidats ont le choix, soigner son image de marque et être transparent sur le salaire devient indispensable.
- Objectivité et éthique : L'importance de structurer ses entretiens pour recruter sur les compétences réelles et non sur de simples "biais" ou ressentis subjectifs.
- Pourquoi se faire accompagner ?

Gagner du temps, accéder à des candidats "invisibles" sur le marché et sécuriser juridiquement ses process : Cécile explique pourquoi l'externalisation RH est un levier de croissance pour les PME des Côtes-d'Armor.
Contact

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